發(fā)放方式:每月20日????? 試用薪資:3K????? 底薪:3-4K
企業(yè)聚焦化學陶瓷、耐火材料及碳材料領域的技術研發(fā)與實驗室建設,現(xiàn)聯(lián)合高校資源誠招 5名研發(fā)助理,與企業(yè)負責人及科研教授并肩攻關,助力團隊從實驗室規(guī)劃到規(guī)?;l(fā)展,具體要求如下:
核心崗位職責
參與化學陶瓷、耐火材料及碳材料的研發(fā)實驗,包括原料配比、性能測試、工藝優(yōu)化等,精準記錄實驗數(shù)據(jù)并形成分析報告;
主導實驗室整體規(guī)劃落地,涵蓋設備選型、布局設計、安全規(guī)范制定等,確保實驗室符合研發(fā)需求與行業(yè)標準;
協(xié)助團隊推進精細化工相關技術應用,處理酸堿鹽等專業(yè)物料的配置、儲存與管理,保障實驗流程安全高效;
后期將獨立帶領擴容團隊,統(tǒng)籌實驗室日常運營、研發(fā)進度把控及新人指導,支撐技術成果轉(zhuǎn)化。
薪資與福利
本崗位試用期1-6個月,優(yōu)秀者可申請轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正后根據(jù)級別確定薪資,具體薪資根據(jù)個人經(jīng)驗、能力面議,為優(yōu)秀人才提供行業(yè)有競爭力的薪酬;
成長資源:由企業(yè)老板及高校科研教授親自帶教,對接大學合作資源,接觸前沿技術與行業(yè)人脈,提供清晰的職業(yè)發(fā)展路徑(從研發(fā)執(zhí)行到團隊管理);
其他福利:根據(jù)公司制度提供社保、節(jié)日福利、研發(fā)獎勵等,工作氛圍專注且開放,支持個人技術能力與管理能力雙重提升。
任職要求
學歷與專業(yè):化學化工、陶瓷新材料專業(yè)優(yōu)先,具備扎實的專業(yè)理論基礎;
核心經(jīng)驗:
擁有完整的實驗室規(guī)劃經(jīng)驗,熟悉研發(fā)實驗室的建設流程與設備操作;
精通化學陶瓷材料、耐火材料特性,了解碳材料研發(fā)邏輯,有相關領域研發(fā)或生產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先;
具備精細化工行業(yè)經(jīng)驗,熟練掌握酸堿鹽等物料的專業(yè)處理方法,能獨立完成精細化工相關實驗操作;
能力與素養(yǎng):能吃苦耐勞,適應研發(fā)型工作的節(jié)奏與挑戰(zhàn),具備較強的責任心、溝通能力及團隊協(xié)作意識,有潛力成長為團隊管理者。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù),立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護自己的合法權(quán)益。
