1、全面負責項目服務(wù)中心的工作，領(lǐng)導全體員工完成公司下達的責任目標。
2、編制項目服務(wù)中心業(yè)務(wù)中、遠期發(fā)展計劃，負責制定年度工作安排，員工培訓計劃及年終工作總結(jié)。
3、對項目服務(wù)中心的全面工作有決策指揮權(quán)，對項目服務(wù)中心所屬管理崗人員的任免及聘用、調(diào)動和辭退有建議權(quán)，對項目服務(wù)中心所屬生產(chǎn)崗人員有人事決定權(quán)。
4、負責制定、審核項目服務(wù)中心的經(jīng)費收支，做到合理收支、開源節(jié)流，開展各項有償服務(wù)，力求取得良好的經(jīng)濟和社會效益。
5、組織項目服務(wù)中心的月檢工作，對項目服務(wù)中心的整體服務(wù)質(zhì)量，安全生產(chǎn)負責。
6、負責對外業(yè)務(wù)的聯(lián)系工作及合同的評審工作，并組織實施對供方的考評，有權(quán)建議決定聘用或解聘，并上報公司批復。
7、注重與行客戶管部門及同行業(yè)之間的交流，樹立公司對外形象，努力爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
8、定期巡視所管物業(yè)及各部門的工作情況，檢查服務(wù)質(zhì)量，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，做好上請下達的保障工作。
9、以身作則，關(guān)心員工，獎罰分明，使項目服務(wù)中心具有高度凝聚力，引導員工以高度熱忱和責任感去完成本職工作。
10、完成公司交辦的其它工作。
1、身體健康，形象佳，年齡25～45歲，男女皆可；
2、大專以上學歷，物業(yè)管理專業(yè)更佳；
3、具有豐富的小區(qū)管理經(jīng)驗；
4、具有一定的抗壓能力。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù)，立即向平臺舉報投訴，必要時可以報警、起訴，維護自己的合法權(quán)益。
齊魯人才 本平臺所有招聘信息，未經(jīng)書面授權(quán)不得轉(zhuǎn)載 投訴電話：0531-84992572